• 

  Hakerzy w posiadaniu 2,2 mln numerów kart kredytowych?

  Jak donoszą media, hakerzy, którzy zaatakowali PlayStation Network mogą być w posiadaniu numerów kart kredytowych użytkowników.

• Kredyt Bank oferuje kredyty dla grup zawodowych Kredyt Bank oferuje na preferencyjnych warunkach kredyt gotówkowy dla wybranych grup zawodowych. Oprocentowanie tego produktu jest niższe nawet o 5 p.p. w porównaniu z ofertą standardową.
• Miejska karta płatnicza BZ WBK we Wrocławiu Od maja we Wrocławiu będzie można korzystać z miejskiej karty płatniczej Banku Zachodniego WBK, na której będzie można zakodować bilet okresowy oraz inne funkcje miejskie, kartą będzie można także dokonywać szybkich transakcji zbliżeniowych.
• BOŚ Bank podjął współpracę z Dotpay Klienci BOŚ Banku mogą już płacić za swoje internetowe zakupy za pomocą szybkich przelewów transferowych.
• mBank wysoko oceniany przez klientów
• Rodzina na Swoim dla singli?
• W IAB Polska powstała grupa robocza ds. e-commerce
• Nie korzystamy z bankowości mobilnej
• Wirtualna karta zamiast kredytowej
• Pieniądz elektroniczny w BRE Banku
• Szybki przyrost kart zbliżeniowych Visa

RYNEK PRACY, INWESTYCJE

Kobiety na rynku pracy

Rola matki i żony nie jest dziś jedynym priorytetem w życiu płci pięknej. Kobiety stawiają także na karierę i pną się po jej szczeblach coraz (...)

• Wzrośnie zatrudnienie, ruszą inwestycje Jak wynika z badania firm, jakie przeprowadził Narodowy Bank Polski, w drugim kwartale br. można się spodziewać wzrostu dynamiki zatrudnienia, a także ożywienia inwestycji w największych przedsiębiorstwach.
• Na rynku pracy wciąż pojawiają się nowe możliwości Doradztwo personalne, informatyka, sprzedaż, finanse i bankowość to najbardziej deficytowe branże w Warszawie - informuje serwis monsterpolska.pl. Pracodawcy poszukują osób z sektora usług i wysoko wykwalifikowanych specjalistów. Problemów ze znalezieniem pracy nie powinni mieć też telemarketerzy i operatorzy maszyn - podaje Warszawski Urząd Pracy.
• Kluczowi pracownicy szukają nowych wyzwań i lepszych wynagrodzeń Dwie trzecie kluczowych pracowników zmienia aktualne miejsce pracy, szukając nowych wyzwań na rynku pracy. Czy to z powodu braku odpowiedniej motywacji ze strony pracodawców, czy też dlatego, że najbardziej utalentowani pracownicy wciąż chcą pozostać w ruchu?
• Fedak nie obawia się otwarcia niemieckiego rynku pracy dla Polaków
• Wzrasta optymizm na rynku pracy?
• W Poznaniu zarabiają więcej niż w Krakowie i Katowicach
• ING: Polacy negatywnie oceniają rynek pracy
• Francuskie banki śledzą rozwój sytuacji w Egipcie
• Pracodawcy w Wielkiej Brytanii nie chcą zatrudniać na pełny etat